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Conformarán la red de facilitadores municipales, quienes efectuaron la capacitación en múltiples temáticas a al menos 6.000 funcionarios municipales en 2012 y 2013, en el marco de los programas del Centro de Capacitación Municipal (CCM), además recibirán un reconocimiento esta noche en el auditorio “Humberto Viscarra Monje” de la Casa de la Cultura “Franz Tamayo”, en La Paz.
“El CCM logró superar el récord de capacitación en un 100 por ciento de sus expectativas, gracias al apoyo de compañeros y compañeras del propio gobierno autónomo municipal que de manera comprometida y altruista compartieron sus conocimientos y experiencias como facilitadoras y facilitadores de los diferentes programas”, según los organizadores.
La administradora del CCM, Esperanza Téllez, explicó que la formación y capacitación son estrategias de fortalecimiento institucional cuyo propósito es cualificar el desempeño de los servidores públicos municipales para potenciar los talentos particulares y especializándolos de acuerdo a sus ámbitos laborales.
“Coadyuvan a las y los servidores públicos a cumplir sus funciones de manera efectiva, con autonomía y pensamiento crítico, a tomar decisiones fundamentadas y a orientar su trabajo en el marco de una gestión por resultados”, manifestó.
Téllez dijo que la red de facilitadores municipales está conformada por 100 profesionales mujeres y hombres formados en diferentes disciplinas para avanzar hacia la consolidación de una plataforma multidisciplinaria que permitirá seguir fortaleciendo los recursos humanos de la alcaldía paceña.
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